杭州深度求索人工智能（AI）基础技术研究有限公司，即DeepSeek，在春节期间成为了招聘市场的焦点。2月5日，该公司高薪招聘的消息迅速登上热搜，引发了广泛关注。
据悉，DeepSeek在多家招聘平台上发布了大量高薪职位，涵盖深度学习、系统研发、UI设计等多个领域。这些岗位主要集中在北京和杭州两地，以“14薪”模式为基础，部分岗位的年薪甚至达到了百万级别。
根据公开信息，DeepSeek目前共有52个在招职位。其中，深度学习研究员、核心系统研发工程师及资深UI设计师等岗位备受瞩目。薪酬方面，公司采取了慷慨的“14薪”制度，即每年发放14个月的薪资，以确保员工获得稳定的收入。
在众多高薪职位中，深度学习研究员-AGI岗位的薪酬最高，月薪范围在8万至11万元之间，年薪最高可达154万元。该岗位对应聘者的要求也极高，需要精通机器学习与深度学习，具备国际顶级会刊论文发表经验或知名比赛获奖经历，并熟练掌握至少两种编程语言。
核心系统研发工程师（校招）岗位的月薪也达到了6万至9万元，年薪最高可达126万元；大模型全栈工程师的月薪为5万至8万元，年薪最高112万元；资深UI设计师的月薪则为3万至7万元，年薪最高98万元。这些高薪岗位不仅吸引了众多社会人士的关注，也向应届生敞开了大门。
DeepSeek对实习生的待遇也颇为慷慨。深度学习研究员是该公司唯一开放的实习职位，实习生日薪可达500至990元。若按每月22个工作日计算，月薪最高可达2.2万元。这一待遇对于正在寻找实习机会的学生来说，无疑具有极大的吸引力。
DeepSeek成立于2023年7月，由知名量化投资机构幻方量化创立。公司专注于AI基础技术的研发，致力于推动人工智能技术的创新与应用。2025年1月，DeepSeek发布的DeepSeek-R1和DeepSeek-V3大模型因“低成本、高性能”而备受瞩目，为公司赢得了大量用户和资本的青睐。
随着公司的快速发展，DeepSeek的员工规模也在不断扩大。目前，公司员工已约150人，而此次招聘规模更是超过了现有团队的1/3。这一举措不仅体现了公司对人才的高度重视，也预示着公司将在未来继续加大在AI基础技术研发方面的投入力度。
