在广州海珠区近期举办的“春风行动-海珠好搵工”纺织业专场招聘会上，一场围绕人才的激烈竞争悄然拉开序幕。随着国潮服饰风靡市场，广东地区的纺织企业迎来了订单的井喷式增长，从而引发了用工需求的急剧膨胀。
国潮服饰市场的热度近年来持续不减，据统计，2024年的市场规模已经突破了2200亿元大关，并有望在2025年进一步攀升至2500亿元。这一趋势直接为广东的纺织企业带来了大量订单。例如，广州悄悄然服饰有限公司的负责人透露，该公司涉及国潮风格的服装订单与前一年相比增长了50%。然而，订单的激增也暴露了用工短缺的问题，许多企业面临熟练工人匮乏的困境，部分技术岗位的薪资因此上涨超过25%。在这样的背景下，招聘会现场出现了日薪高达600元的高薪岗位，成为吸引求职者眼球的亮点。
为了应对日益严峻的用工挑战，不少纺织企业开始积极探索自动化和数字化改造之路。广州今朝服饰有限公司的人力资源经理介绍，公司正在加大对自动化生产设备的投资，旨在提升生产效率。同时，他们也在销售、生产和采购等环节积极推进数字化改造，以更好地适应市场的快速变化。然而，自动化程度的提升也带来了新的挑战，即对高技能工人的需求愈发迫切。多家企业在招聘会上明确表示，他们正在积极招募技术工人，而日薪600元的高薪岗位正是为这类具备丰富经验的技术人才准备的。
国潮服饰的兴起不仅带来了订单量的激增，也对工人的技能水平提出了新的要求。传统元素如盘扣、立领和刺绣等在国潮服饰中的广泛应用，使得具备手工技艺的工人变得炙手可热。广州市子夫制衣有限责任公司的招聘负责人表示，他们正在积极寻找能够熟练运用传统工艺的员工，这类人才的日薪甚至可以达到600元以上。
在这场人才争夺战中，纺织企业不仅面临着用工短缺的挑战，还需要不断提升员工的技能水平以适应市场的新需求。通过高薪招聘和自动化、数字化改造，广东的纺织企业正在积极应对市场的变化，力求在国潮服饰的热潮中保持竞争力。
