近日，一场聚焦中国企业全球化战略的人力资源服务盛会——“千帆出海”活动，在上海市静安区的精心策划下成功举办。本次活动得到了静安区人力资源和社会保障局的鼎力支持，并以“梅园论剑”为第二季主题，吸引了众多行业精英和领先企业参与。
活动中，BIPO作为人力资源科技领域的佼佼者，凭借其卓越的全球人力资源服务能力和对企业出海战略的深刻理解，再次被授予“静安人力资源全球服务合作伙伴”的殊荣。这一荣誉不仅彰显了BIPO在推动企业国际化进程中的专业实力，也进一步巩固了其在全球人力资源服务领域的领先地位。
BIPO专注于为企业出海提供全方位的人力资源解决方案，其业务涵盖名义雇主服务（EOR）、全球薪酬外包、海外员工合规雇佣、国际人才派遣等多个方面。通过构建覆盖全球170多个国家和地区的服务网络，BIPO致力于帮助出海企业应对复杂的国际人力资源挑战。
在活动现场，BIPO分享了众多支持中国企业全球化的成功案例与合规策略。BIPO强调，企业在全球化布局中，应充分利用专业人力资源服务机构的资源和经验，以实现海外雇佣的灵活性、合规性和可持续性。这一观点得到了与会者的广泛认同。
BIPO的核心产品体系包括名义雇主服务、全球薪酬外包、一体化人力资源管理系统（HRMS）、签证与全球派遣服务，以及海外实体设立与合规咨询等。这些产品为出海企业提供了从员工入职到薪酬管理、从签证咨询到海外实体设立的一站式解决方案。
特别是在名义雇主服务方面，BIPO帮助出海企业无需在海外设立实体即可实现全球员工的合法合规雇佣，大大缩短了企业进入新市场的时间。而全球薪酬外包服务则提供了本地化的薪酬计算、发放、税务申报与社保合规服务，覆盖了全球170多个国家和地区，确保了企业海外用工的财务透明和合规性。
BIPO还自主研发了一体化人力资源管理系统（HRMS），该系统支持多币种工资结算、员工入职管理、合同签署、考勤管理等功能，大大提高了出海企业的人力资源管理效率。同时，BIPO的签证与全球派遣服务以及海外实体设立与合规咨询，也为企业的跨国人才流动和海外运营提供了强有力的支持。
目前，BIPO已在亚太、中东、拉丁美洲、欧洲、北美和非洲设立了50多个自营办公室，凭借技术平台和本地专家团队的双重优势，BIPO正助力越来越多的出海企业在全球范围内实现高效、安全、合规的海外用工管理与国际化人才布局。
在全球化趋势日益明显和监管环境日益严格的背景下，BIPO将继续发挥其专业优势，不断创新和完善产品服务体系，为中国企业的全球化征程提供坚实的人力资源保障。
